Sinjski HSS: Uhljebljivanja u Sinju na hrvatski način

GO HSS-a Sinj uputio je priopćenje za javnost pod nazivom ‘Uhljebljivanje u Sinju na hrvatski način’. Priopćenje koje potpisuje predsjednik sinjskih HSS-ovaca Miro Barać prenosimo u cijelosti:

‘Na svetoj uskršnjoj misi jedan nadbiskup držeći propovijed je rekao: „Tko bi mogao izmjeriti provaliju beznađa koja se rađa zbog lažnih obećanja, prikrivenih radnji, rodbinskih i stranačkih veza, nepotizma i korumpiranosti, nametnutih obveza i gubljenja vlastite slobode?“

Čuje li narod te riječi, a pogotovo čuju li oni koji u ovom društvu kroje sudbinu tisućama ljudi, koji zbog njihovog načina upravljanja, nepotizma, korumpiranosti, stvaraju „uhljebe“ a drugi koji nemaju “veze” i stranačke iskaznice, osjećaju se neravnopravno i nemoćno i odlaze „trbuhom za kruhom“/ napuštaju svoj kraj i Domovinu.

Nažalost, ovo što se događa u Hrvatskoj događa se i u našem gradu.

Pitamo se dali ova naša vlast u Sinju prati koliki je odlazak mladog i radno sposobnog stanovništva u inozemstvo?Makar statistički? Iako je to često pogrešno, jer podatke dobiva od službenih institucija a stanje je u stvari još i poražavajuće.

Mi u HSS-u znamo da je po ovom pitanju stanje alarmantno jer živimo sa građanima našega grada, gdje svakodnevno saznajemo za odlazak ne samo pojedinaca nego i cijelih familija.

Njihov odlazak je rezultat dugotrajne nemogućnosti nalaženja posla zbog loše gospodarske situacije i zbog uhljebljenja, bliže i daljnje rodbine stranačkih čelnika, njihovih kumova, prijatelja i samih članova.

U takovim natječajima, u državnim i gradskim tvrtkama nemoguće je da se zaposli netko tko nije na bilo koji način vezan sa onima koji taj natječaj objavljuju. Čak se i izmišljaju natječaji upravo za osobu koja se treba zaposliti.Za državne i tvrtke sa kojima upravlja Splitsko-Dalmatinska županija(škole, vode, šume, ceste,pošta, muzeji,HEP itd….),a imaju ispostave u Sinju, uglavnom su primane osobe vezane uz vladajuću stranku u državi i županiji-HDZ, a za tvrtke kojima upravlja grad (gradska uprava, vrtić, Kamičak, Vodovod…itd) su osobe vezane uz gradsku vlast-NL i partneri.Pored državnih, županijskih i gradskih poduzeća tu su i udruge koje se financiraju iz proračuna a imaju ne mali broj zaposlenika (VAD…i drugi).

Ovakav način uhljebljenja već dugi niz godina funkcionira u gradu Sinju, a čini nam se da je u ovo zadnje vrijeme i učestalije.Toliko uhljebljivanje ide daleko da pojedine obitelji nemaju nijednog člana koji radi izvan javnog sektora!?! Imamo i primjera gdje pojedini mijenjaju člansku iskaznicu, bez obzira na različitu ideologiju, samo da bi zauzeli upravljačku funkciju i nakon toga zapošljavali svoje članove obitelji?! Toliko to daleko ide!!!!

Ovi šta oglašavaju natječaj reći će da je sve po zakonu napravljeno, ali nas smeta “slučajnost” rodbinske i stranačke povezanosti sa vladajućim garniturama.

Mi iz HSS-a pitamo dali se je prilikom otvaranja natječaja , vlast vodila ekonomskom opravdanošću i dali je to zapošljavanje stvorilo novu vrijednost i poboljšanje poslovanja tvrtke u kojoj se zapošljavaju dotični?

Mi u HSS- u se zalažemo za pravo na zaposlenje svih naših građana, bez obzira na stranačku pripadnost ali isključivo iz ekonomsko opravdanih razloga. Zašto se ne zaposle u tvrtkama svojih prijatelja? Zato, jer bi ta tvrtka propala kada bi se na takav način zapošljavalo, a kad je “javno”, kao da je ničije, a nije ničije nego je to svih nas koji itekako punimo proračun. Njihove plaće i benificije, ne da se smanjuju, nego se i povečavaju, a i imaju više za šetnju po gradu za radnog vremena jer ih je viška i nemaju što raditi.

Jedina, naoko pozitivna stvar, u tome je da je smanjen broj nezaposlenih što zbog onih šta su se tako zaposlili a i zbog onih koji su zato,otišli vani?! I naravno, vlast će takvu statistiku i naglasiti. A upravo je suprotan efekt, i negativan je. Od ovih koji su se zaposlili uglavnom će stvoriti “uhljebe” i neradnike, a potjerati sposobne koji se nikada neće vratiti jer će u inozemstvu iskusiti sve blagodati pravne države i tamo će itekako upotrijebiti svoje znanje i sposobnosti za svoj napredak i napredak države u kojoj su.

A naš grad će izumrijeti i ostati će grad “uhljeba” i umirovljenika. A i toga dugo neće biti, jer će i oni nestati pošto neće imati tko puniti proračun iz kojega dobivaju osobne dohodke i mirovine.

E sad će nakon ovoga prozvani reći; kao da vi nebi zaposlili svoje? Kao da to nije svugdje tako?!Toga je uvijek bilo i biti će!

To su otrcane obrambene fraze i oni nikada drugačiji način upravljanja ne mogu zamisliti, a i ne žele. To je jednostavno, “mentalna korupcija” koju ne mogu izbiti iz svojih glava.

Gospodo koja obnašate vlast u Sinju, i svi vi koji imate moć upošljavanja u javnim tvrtkama, dali ste svjesni da režete granu na kojoj sjedite? Apeliramo na vas da racionalnije upravljate ovim gradom i poduzmete nešto kako bi se odlazak mladih ljudi iz ovoga kraja zaustavio. Brinite se kako privući investitore u svoj grad i time stvoriti uvjete za zapošljavanje i kvalitetniji život! Upotrijebite svoje znanje i političku moć za stvaranje novih vrijednosti! Ne robujte stereotipima i otvorite poglede i učite od drugih naprednijih gradova! To je vaša zadaća, a ne misliti samo na sebe i svoje, nisu vas građani za to izabrali.

HSS će, iako ne participira u Gradskom vijeću, budno pratiti sva događanja koja utječu na naše građane i nadalje reagirati kroz institucije i medije kako bi se nepravilnosti otklonile na dobrobit svih.

Gradski odbor Hrvatske seljačke stranke u gradu Sinju ponovo je formiran prije točno godinu dana(2.travnja,2017.godine), sudjeluje i u stranačkim aktivnostima u Županiji i participira u HSS-u na razini Republike Hrvatske. Nadamo se da ćemo biti prepoznati po našim tradicionalnim i progresivnim vrijednostima koje zastupamo, za dobrobit Hrvatske, više godina nego druge stranke zajedno. Opstali smo i dalje nastavljamo uz naš tradicionalni pozdrav:

VJERA U BOGA I SELJAČKA SLOGA’

Miro Barać, predsjednik GO HSS SINJ